Dlaczego projektanci również tracą kreatywność?
Chociaż projektowanie jest kreatywne, takie właśnie jest kreatywność usług — rozwiązujesz problemy klientów, nie wyrażasz własnego głosu. Dziesięciolecia mogą wysuszyć Twój osobisty głos, a Ty tego nie zauważysz.
Cameron opisuje to z kluczowym rozróżnieniem: kreatywność funkcjonalna (praca) vs ekspresyjna twórczość (praca własna). Projektanci mają pierwszy; Zwykle przegrywają to drugie.
Jak oddzielić pracę twórczą od pracy własnej?
Cztery zasady, które działają.
Zasady separacji:
- Poranne strony w INNYM notatniku z profesjonalnego szkicownika
- Cytat artysty poza polem: jeśli projektujesz strony internetowe, unikaj ich podczas spotkań
- Wyraźny projekt osobisty: Minimum 1 godzina tygodniowo na pracę bez klienta
- Różne materiały: jeśli pracujesz cyfrowo, fizyczny dowód Twojej pracy
Jakie konkretne problemy Cameron rozwiązuje dla projektantów?
Cztery typowe problemy.
Problemy, które rozwiązuje:
- „Straciłem własny osąd”: otrzymasz go z powrotem ze stronami na 6 miesięcy
- „Nie wiem, co lubię”: cytaty przywracają osobiste preferencje
- „Wypalenie zawodowe twórcze”: strony + cytat zmniejszają ryzyko
- „Nie da się odróżnić mojego głosu od głosu klienta”: praktyka ich oddziela
Czy ma to pozytywny wpływ na moją pracę projektową?
Prawie zawsze tak. Projektanci utrzymujący własną praktykę twórczą działają lepiej dla klientów: więcej osądu, więcej pomysłów, mniej imitacji.
Istnieje pożyteczny paradoks: inwestowanie czasu we własną pracę wydaje się odbierać pracę zawodową. W rzeczywistości podnosi jakość pracy zawodowej odnawiając studnię, z której pijesz.